الدمام-المختصرالاخبارية 

أكد مدير عام التعليم بالمنطقة الشرقية الدكتور ناصر الشلعان، على سعي وزارة التعليم بإشراف مباشر من وزيرها معالي الدكتور حمد بن محمد ال الشيخ، وبمتابعة من قبل معالي النائب ومعالي المساعد، للمضي قدما تجاه تطوير خارطة منظومتها التعليمية والإدارية باعتبارهما وجهان لعملة واحدة، والذي اصبحنا نتلمس اثرهما الايجابي على ارض الواقع، وأضاف لم يكن ليتأتى ذلك لولا الدعم اللامحدود من قبل قيادتنا الرشيدة أعزها الله لقطاع التعليم والذي يشكل حجر الزاوية لتحقيق الرؤية السعودية الطموحة 2030 التي تسعى حكومتنا الرشيدة “وفقها الله” إلى أن تجعلها واقعًا يعيشه ابن هذا الوطن وينعم به.
كما لفت مدير التعليم الدكتور ناصر الشلعان، خلال وقوفه صباح اليوم على برنامج إعداد المدربين الذي تنظمه وكالة وزارة التعليم للموارد البشرية بإشراف المشرف العام على الوكالة الدكتور محمد الهران، ممثلة في الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية بمتابعة مباشرة من قبل مديرها العام الدكتور صالح التويجري، والذي تستضيفه إدارة تعليم الشرقية على مدى خمسة أيام ، وسط مشاركة مديري الموارد البشرية ومديري ومديرات وحدة تطوير الموارد البشرية ممثلين لـ 11 منطقة ومحافظة تعليمية، بفندق النوفتيل بالدمام ، لافتاً إلى الدور الحيوي الذي تلعبه الموارد البشرية بوزارة التعليم والتي تترجم خارطة أعمالها الواسعة إدارات الموارد البشرية في المناطق والمحافظات التعليمية، من خلال اسهامها في دفع عجلة وتحسين اداء العمل الإداري بما ينعكس في نهاية المطاف على تجويد الخدمات المقدمة للمستفيدين من قبل الموظفين بإدارات التعليم ومكاتبها المنتشرة والمدارس
بدورهما اشارا مدير ادارة الموارد البشرية بتعليم الشرقية عبدالله العيسى، والمشرفة بالإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية بالوزارة سارة القحطاني، يأتي مشروع برنامج إعداد المدربين سعياً من وزارة التعليم للنهوض بخارطة عمل الموارد البشرية على مستوى الوزارة والمناطق والمحافظات التعليمية، وذلك بالعمل على تدريب وتأهيل مديري الموارد البشرية ومديري ومديرات وحدة تطوير الموارد عبر نافذة هذا المشروع الرامي إلى إيجاد وتوفير المدربين المتخصصين من الكادر الاداري في الوزارة والمناطق والمحافظات التعليمية، لتحقيق الأهداف المنشودة، مشيرين في الوقت نفسه إلى تنفيذ البرنامج بدايتاً في جهاز الوزارة عبر استهداف الوكالات، وصولاً لتنفيذه الأسبوع الماضي في الرياض والمدينة المنورة، إضافة إلى تنفيذه في المنطقة الشرقية وجدة خلال هذا الأسبوع.
إلى ذلك سلط مقدم البرنامج مستشار التدريب الأستاذ محمد العلي، الضوء على حزمة من المفاهيم التي تسهم في صناعة المدرب، وذلك من خلال وقوفه على خمسة محاور رئيسية
بدءا من تسليط الضوء على مفهوم التدريب، المدرب الناجح، فن تدريب الكبار، وصولاً لحلقة التدريب، ومهارات العرض والإلقاء
كما لفت مقدم البرنامج الأستاذ العلي، إلى معايير التأسيس والتطبيق العلمي لعلم ومهنة ممارسة التدريب.
جدير ذكره يتضمن البرنامج الذي يمتد خمسة أيام تقديم مادة خاصة بالجدارات الوظيفية وطريقة تدريبها.