بتوجيهات من سمو الشيخ ناصر بن حمد آل خليفة ممثل جلالة الملك للأعمال الخيرية وشؤون الشباب رئيس المجلس الاعلى للشباب والرياضة، غادرت بعثة مملكة البحرين التطوعية، للانضمام لفريق المتطوعين لإدارة فعاليات الأولمبياد الخاص الألعاب العالمية أبوظبي 2019 تحت رعاية صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة والتي تستضيفها دولة الامارات العربية المتحدة الشقيقة خلال الفترة من 14 – 21 مارس الجاري تحت شعار هاهم أصحاب الهمم .

وفور وصول بعثة المتطوعين البحرينيين استقبلهم اعضاء اللجنة المنظمة للدورة حيث قاموا بالاجتماع معهم وتوزيع المتطوعين من البحرين على اللجان العاملة في الدورة، حيث ابدى المنظمون في دولة الامارات العربية المتحدة الشقيقة سعادتهم بانضمام فريق البحرين لعائلة الفريق التطوعي في الدورة والذي يضم أكثر من 20 ألف متطوع.

وتضم البعثة 23 متطوع ، وتأتي مشاركة البعثة التطوعية في هذا الحدث الكبير كمنظمين بهدف تعزيز قيم المتطوعين والعمل مع الأشقاء في دول مجلس التعاون لإدماج العمل التطوعي في الاحداث الرياضية والشبابية الكبرى ، من اجل تعزيز مبادئ وقيم العمل التطوعي والخيري للأفراد.

The post بعثة مملكة البحرين التطوعية تصل ابوظبي للمشاركة في ادارة فعاليات الأولمبياد الخاص الألعاب العالمية أبوظبي 2019 appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

دعا صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، منشآت القطاع الخاص إلى الانضمام لبرنامج التدريب على رأس العمل “تمهير”، وطرح فرص التدريب المتاحة لديها أمام الكوادر الوطنية، دون أي التزامات مالية أو تعاقدية عليها لصالح الصندوق، من خلال التسجيل عبر البوابة الوطنية للعمل “طاقات”.

ويهدف برنامج “تمهير” الذي جاء تنفيذا للأمر السامي الكريم رقم 40262 وتاريخ 18/8/1437 هـ، إلى إكساب خريجي الجامعات بالخبرات والمهارات اللازمة المطلوبة لسوق العمل من خلال التدريب العملي في مواقع العمل الفعلية وفقًا لتخصصات الخريجين. ويضيف البرنامج فرصاً إضافية أسبوعياً، للتخصصات في المجالات المختلفة.

وتتراوح مدة التدريب في برنامج تمهير من 3 إلى 6 أشهر، وذلك لتدريبهم لدى المؤسسات الحكومية والمنظمات الدولية والمنشآت المتميزة لكي يتمكنوا من اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم للعمل بدوام كامل.

وتكمن أهمية “تمهير” في ردم الفجوة في المهارات المطلوبة بين سوق العمل ومخرجات الجامعات بإكساب المتدربين الخبرة العملية، كما سيتم تقديم مكافأة مالية دعمًا للمتدرب مقدارها 3 آلاف ريال شهريًا يقدمها “هدف” خلال فترة التدريب، وتحمل تأمين ضد مخاطر العمل للمتدربين، كما سيحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تزيد من قابلية توظيفه في القطاع الخاص.

واستهدف البرنامج خلال مرحلته الأولى تدريب خريجي الجامعات داخل المملكة، كما يتعين على المتدربين الوفاء بالالتزامات ومتطلبات التدريب في مواقع العمل، وتتمثل تلك الالتزامات في إكمال الدورات الإلكترونية الإلزامية، والالتزام بالحضور خلال فترة التدريب باليوم الكامل وفق خطة التدريب المعتمدة، واستكمال نموذج التقييم المطلوب في خطة البرنامج.

The post #الموارد_البشرية يدعو منشآت القطاع الخاص الانضمام لبرنامج “تمهير” وطرح الفرص التدريبية عبر “طاقات” appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

أكّد مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) الدكتور محمد بن أحمد السديري، أن الصندوق يعمل على إعادة النظر حاليًا في آليات برامجه ومبادراته لتتواكب مع متطلبات سوق العمل، مشيرا إلى أهمية ردم الفجوات المهارية التي يتطلبها السوق في قطاعاته المتنوعة، وذلك من أجل تفعيل استقطاب الموارد البشرية للعمل في القطاع الخاص.

وقال السديري أثناء حديثه في ورشة عمل مع عدد من مدراء الموارد البشرية في منشآت القطاع الخاص تحت شعار (هدف يقدر) التي عقدت اليوم (الخميس) في مقر الصندوق في الرياض: “إن منشآت القطاع الخاص شريك فعال مع الصندوق بما يساهم في دعم نمو توطين فرص العمل ورفع مستوى مشاركة السعوديين والسعوديات في السوق”.

ودعا مدير عام الصندوق مسؤولي تلك المنشآت إلى مشاركة الصندوق في عرض وتقديم الممكنات والبرامج المقترحة؛ لدعم توظيف السعوديين والسعوديات في القطاع الخاص.

وتمحورت محاور الورشة، التي أقيمت بحضور عدد من مسؤولي الموارد البشرية في منشآت القطاع الخاص، حول التحديات التي تواجه القطاع الخاص في توطين فرص العمل وطرق معالجتها، كما بحث المشاركون أوجه التعاون بين صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” والقطاع الخاص.

وتهدف الورشة، إلى ابتكار برامج وخدمات ومبادرات جديدة للصندوق تلبي احتياجات وتطلعات عملائه، وتقييم وتطوير برامج وخدمات “هدف”.

وشارك في الورشة مجموعة من ممثلي القطاعات من أبرزها قطاع الاتصالات وتقنية المعلومات، والبنوك، والبناء والتشييد، وقطاع التجزئة والجملة، والأغذية، وخدمات الأعمال، والخدمات الاجتماعية، والزراعة.

The post د.السديري مدير #هدف : نعيد تقييم آليات وبرامج الصندوق والقطاع الخاص شريك فعال في دعم التوطين appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

أوضح سفير الشباب العربي لدول مجلس التعاون الخليجي عضو مجلس إدارة مجلس الشباب العربي بجامعة الدول العربية محمد بن عايض الهاجري أن القطاع الخاص لايقوم بدور كبير جداً في دعم ريادة الأعمال والشباب أصحاب الأفكار والمشاريع الصغيرة.

وأضاف ” الهاجري ” أن القطاع الخاص من خلال شركاته ومؤسساته المختلفة لا بد أن يقوم بواجب مسؤولياته الإجتماعية بطريقة أكثر فاعلية .

ويرى أن هناك الكثير من الجهد الذي ينبغي أن يبذل بالبحث عن هؤلاء الشباب وتقديم التمويل لهم.

وعن التحديات التي تواجه رواد الأعمال للحصول على التمويل قال ” سفير الشباب العربي ” أعتقد أن أول التحديات هي القدرة على تسويق الفكرة . فليست كل فكرة جاذبة وليست كل فكرة تجعل الآخرين يقتنعون بها لتمويلها. هذا تحدي ينبغي أن يفكر فيه أصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة. كيف يسوقون لأفكارهم ويجعلونها أكثر قبولاً .

وأضاف أن من التحديات أيضاً أن بعض الأفكار لا يتحقق المردود المالي لها في وقت وجيز ، ولكن بعد سنوات ، فالشخص الممول قد يرى أنه وقت طويل وبالتالي لايخاطر بالتمويل لأن الفكرة قد لاتنجح .. أما إذا كانت الفكرة عملية وسريعة فتكون أكثر قابلية للتنفيذ وأكثر أقناعاً للممول . هذه من التحديات أيضاً.

وأقترح سفير الشباب العربي على مؤسسات التعليم العالي والجامعات تقديم الدعم للشباب ورواد الأعمال من طلابها وذلك عن طريق إنشاء مراكز متخصصة في كل حرم جامعي مهمته الكشف عن هذه الأفكار والإبداعات وتقديم المشورة والدعم الفكري لها من خلال أساتذتها وتقديم كل ما من شأنه إنجاح الفكرة وتوصيلها إلى حيذ التنفيذ .

The post “الهاجري “دور القطاع الخاص والمستثمرين في دعم مشروعات الشباب ليس بالمستوى المطلوب appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

شاركت الهيئة العامة للاستثمار في الدورة الثالثة لمنتدى ومعرض برنامج تعزيز القيمة المضافة الإجمالية لقطاع التوريد (اكتفاء)، والذي تنظمه شركة أرامكو السعودية بمركز الظهران للمعارض، وانطلقت أعماله يوم امس الثلاثاء ٢٤ ربيع أول ١٤٣٩هـ، تحت رعاية صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف بن عبد العزيز أمير المنطقة الشرقية.

وقد مثل الهيئة في المنتدى وكيل محافظ الهيئة العامة للاستثمار لتطوير البيئة الاستثمارية، الدكتور عايض بن هادي العتيبي حيث تحدث في الجلسة الافتتاحية للمنتدى والتي تم تخصيصها لمناقشة سبل زيادة مساهمة المنشآت الصغيرة والمتوسطة في التنمية الاقتصادية.

وخلال الجلسة، سلط الدكتور العتيبي الضوء على الجهود التي تبذلها الهيئة العامة للاستثمار بالتعاون مع الجهات ذات العلاقة لتهيئة بيئة أعمال أكثر تنافسية بالمملكة تسهم في تمكين شركات القطاع الخاص في المملكة ومنها المنشآت الصغيرة والمتوسطة.

وفي هذا السياق أكد الدكتور العتيبي أن جهود تحسين البيئة الاستثمارية المبذولة حاليًا من قبل الهيئة وهذه الجهات تتسم بالشمولية وتشمل كافة منشآت القطاع الخاص المحلية والأجنبية الى جانب المنشآت الصغيرة والمتوسطة.

وتسعى الهيئة العامة للاستثمار من خلال مشاركتها في المعرض المصاحب للمنتدى الى توضيح دورها في خدمة المستثمرين من خلال استعراضها لمنظومة من التسهيلات والخدمات للمستثمرين ورواد الأعمال وأصحاب المنشآت المتوسطة والصغيرة، بالإضافة الى دور مراكز الأعمال المتواجدة في كل من الرياض والدمام وجده والمدينة المنورة والجبيل، والتي تضم معظمها ممثلي تسع جهات حكومية يقدمون الخدمات اللازمة بشكل مباشر للمستثمرين.

وتعمل الهيئة على تنوع النشاط الاقتصادي الهادف إلى دفع عجلة الاقتصاد الوطني، وذلك من خلال تبنيها دعم المنشآت الصغيرة والمتوسطة، وتنميتها بما يتوافق مع الرؤية المستقبلية للمملكة 2030 وبرنامج التحول الوطني 2020، كما تعمل على تبني مبادرات من شأنها تحسين البيئة التنظيمية والإجرائية، وتمكين وتسهيل ممارسة الأعمال داخلياً، مما سيعزز من تنافسية البيئة الاستثمارية في المملكة، وجعلها أكثر جاذبية لاستقطاب الاستثمارات الأجنبية في عدد من القطاعات الواعدة المستهدفة لديها.

الجدير بالذكر أنه انطلاقا من مهام الهيئة العامة للاستثمار في تحسين البيئة الاستثمارية بالمملكة فإنها تعمل على عدة محاور من أهمها المحاور المتعلقة بتقرير التنافسية الدولية والذي يصدر عن البنك الدولي ‏ويتم فيه مقارنة أكثر من 190 اقتصاد دولة في العالم ومن ضمنها المملكة العربية السعودية وأحدي أيضا مؤشرات العقود المبنية على فض المنازعات التجارية وإحدى المؤشرات التي تعمل على تحسين والعمل على توعية قطاع العمل عن وسائل فض المنازعات الودية ‏والتي من ضمنها التحكيم التجاري

ويعد نظام التحكيم السعودي نظام حديث ‏صدر بمشاركة عدد من الجهات في ‏الأعداد والدراسة وكان مبنيًا على أفضل التطبيقات الدولية ومن ‏ضمنها ‏قواعد التحكيم الدولية في الأمم المتحدة والذي يحدد إجراءات ومدد‏ تعيين المحكمين، ‏والأحكام التي تصدر عن ‏التحكيم هي إحدى السندات التنفيذية التي يتم تنفيذها من خلال قاضي التنفيذ‏ وهو الذي يعتبر ‏أيضا نقلة نوعية في ‏البيئة القضائية في المملكة.

The post “وكيل هيئة الاستثمار”: تحسين البيئة الاستثمارية يشمل كافة منشآت القطاع الخاص المحلية والأجنبية appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

أصدر خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود – حفظه الله – أمراً سامياً بالموافقة على تحفيز القطاع الخاص واعتماد مبلغ إجمالي 72 مليار ريال لتنفيذ خطة تحفيز القطاع الخاص، وذلك بناء على ما رفعه صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية.

وتم اعتماد المبادرات على النحو التالي:
1 -مبادرة القروض السكنية المدعومة بمبلغ (21,323,700,000) واحد وعشرين ملياراً وثلاثمائة وثلاث وعشرين مليوناً وسبعمائة ألف ريال.
2 -مبادرة أجهزة التكييف عالية الكفاءة بمبلغ (400,000,000) أربعمائة مليون ريال.
3 -مبادرة صندوق دعم المشاريع بمبلغ (10,000,000,000) عشرة مليارات ريال.
4 -مبادرة دعم الشركات المتعثرة بمبلغ (1,500,000,000) مليار وخمسمائة مليون ريال.
5 -مبادرة إطلاق برنامج تحفيز الصادرات بمبلغ (66,000,000) ستة وستين مليون ريال.
6 -مبادرة تعزيز تمويل الصادرات بمبلغ (5,000,000,000) خمسة مليارات ريال.
7 -مبادرة رفع رأس مال برنامج كفالة بمبلغ (800,000,000) ثمانمائة مليون ريال .
8 -مبادرة الإقراض غير المباشر للمنشآت الصغيرة والمتوسطة بمبلغ (1,600,000,000) مليار وستمائة مليون ريال.
9 -مبادرة صندوق الاستثمار الجريء الحكومي للمنشآت الصغيرة والمتوسطة بمبلغ (2,800,000,000) مليارين وثمانمائة مليون ريال.
10 -مبادرة إعادة مبالغ الرسوم الحكومية المدفوعة من المنشآت الصغيرة والمتوسطة الجديدة بمبلغ (7,000,000,000) سبعة مليارات ريال.
11 -مبادرة برنامج الاستثمارات الضخمة بمبلغ (5,000,000,000) خمسة مليارات ريال.
12 -مبادرة تحفيز النطاق العريض والألياف البصرية بمبلغ (2,560,000,000) مليارين وخمسمائة وستين مليون ريال.
13 -مبادرة تحفيز تقنية البناء بمبلغ (13,870,000,000) ثلاثة عشر مليارا وثمانمائة وسبعين مليون ريال.

بالإضافة إلى مبادرات كممكنات نجاح للقطاع الخاص:
– مبادرة مكتب المشاريع ذات الأولوية بمبلغ (100,000,000) مائة مليون ريال.
– مبادرة منصة مرئيات القطاع الخاص بمبلغ (20,000,000) عشرين مليون ريال.
– مبادرة ورش عمل القطاع الخاص بمبلغ (80,000,000) ثمانين مليون ريال
وتستهدف حزم تحفيز القطاع الخاص تعزيز القدرات التنافسية لعدد من شرائح الاقتصاد الوطني، وتطوير منتجاته إلى جانب تحسين بيئة الأعمال التجارية والاستثمارية، وتسهيل تنفيذها في المملكة ، وتحسين وتعزيز الدور التنموي للقطاع الخاص في الاقتصاد الوطني وفقاً لرؤية المملكة العربية السعودية 2030 .

The post خادم الحرمين الشريفين يصدر أمراً سامياً بالموافقة على تحفيز للقطاع الخاص بمبلغ 72 مليار ريال appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

​أعلنت إدارة المنتخب السعودي الأول لكرة القدم عن القائمة المختارة من قبل المدير الفني بيرت فان مارفيك للمشاركة في البرنامج الإعدادي الخاص بمواجهتي الأخضر في الجولة الـ9 أمام منتخب الإمارات في الـ29 من شهر أغسطس الجاري على استاد هزاع بن زايد و الجولة الـ10 أمام اليابان في الـ5 من شهر سبتمبر القادم على استاد مدينة الملك عبدالله الرياضية بجدة “الجوهرة” ضمن منافسات التصفيات الآسيوية المؤهلة لكأس العالم 2018.

وجاءت خيارات مارفيك في حراسة المرمى ياسر المسيليم، عبدالله المعيوف، وليد عبدالله، واختار 8 لاعبين في خط الدفاع ياسر الشهراني، محمد البريك، عمر هوساوي، معتز هوساوي، محمد ال فتيل، أسامة هوساوي، منصور الحربي، وعبدالله الزوري .

وسيعتمد في خط الوسط على عبدالملك الخيبري، سلمان الفرج، عبدالمجيد الرويلي، عبدالله عطيف، تيسير الجاسم، نواف العابد، حسين المقهوي، سالم الدوسري، يحيى الشهري، فهد المولد، سلمان المؤشر، وعبدالفتاح عسيري، وفي خط الهجوم محمد السهلاوي وناصر الشمراني .

وسيتجمع اللاعبين الخميس الـ24 من الشهر الجاري في معسكر بمدينة جدة لمدة 4 أيام، فيما سيغادر لمدينة العين الإماراتية في الـ27 من ذات الشهر، ليجري استعداداته الأخيرة لمواجهة الإمارات.

فيما ستعود بعثة الأخضر إلى جدة بعد نهاية مواجهة الإمارات، للبدء في البرنامج الإعدادي الخاص بمواجهة منتخب اليابان .

وسيخضع اللاعب نواف العابد لفحوصات طبية خاصة لدى الجهاز الطبي بالمنتخب السعودي في موعد تجمع اللاعبين للاطلاع على التقارير الطبية و الفحوصات الطبية التي أجريت له و التأكد من سلامته و تحديد إمكانية استمراره في التشكيلة .

The post ادارة المنتخب السعودي تعلن تشكيلة الأخضر للبرنامج الاعدادي الخاص بمواجهتي الإمارات appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

بحضور المدير المساعد للعمليات بالمؤسسة العامة للري المهندس عبدالعزيز الرشود تم تسليم شهادات حضور للمشاركين في البرنامج التدريبي المتخصص لمختصي المختبرات بالمؤسسة (تطوير الكيميائيين الخاص بمتطلبات ايزو ١٧٠٢٥ : 2005 ) والذي أقيم بالمختبر المركزي بمقر المؤسسة واستمر لمدة 10 أيام خلال الفترة من 23-10-1438هـ حتى 4-11-1438هـ , حيث يأتي إقامة هذا البرنامج في إطار التعاون المشترك بين المؤسسة العامة للري و مكتب الفاروق للاستشارات . وقد تضمن هذا البرنامج التدريبي مقدمة لشرح خطة التدقيق ايزو 17025 : 2005 كما احتوى عن السلامة والصحة المهنية بالمختبرات وشرح عن أنواع التحاليل الكيميائية الخاصة بمياه الشرب والصرف وطرق كيفية أخذ وحفظ العينات قبل التحليل وكذلك تقدير المعادن الثقيلة في المياه وشرح عن مبادئ العمل على جهاز Atomic Absorption Spectroscopy . يجدر بالذكر أن إدارة المؤسسة تسعى بإقامة مثل هذه البرامج التدريبية لتطوير وتأهيل موظفيها للارتقاء بالأعمال الإدارية والفنية وصقل مهاراتهم .

The post #الأحساء : تطوير الكيميائيين الخاص بمتطلبات ايزو ١٧٠٢٥ بمؤسسة الري appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

The post #هدف :دعو منشآت القطاع الخاص لتسجيل الفرص التدريبية للطلاب والطالبات في برنامج “صيفي” إلكترونياً appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

أكد مدير فرع الهيئة الوطنية لحماية النزاهة ومكافحة الفساد (نزاهة) بالمنطقة الشرقية عبدالكريم بن صالح المالكي على حرص الهيئة على بناء شراكة استراتيجية مع القطاع الخاص لحماية النزاهة ومكافحة الفساد، جاء ذلك في محاضرة عامة أقيمت يوم امس الاثنين (6/فبراير/2017) بغرفة الشرقية بعنوان (دور الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد تحقيق النزاهة والشفافية وآليات تعزيز التعاون بينها وبين القطاع الخاص)، إذ أشار الى أن الاستراتيجية الوطنية لمكافحة الفساد والحفاظ على النزاهة حثت الغرف التجارية والصناعية على اعداد خطط وبرامج لتوعية رجال الأعمال والتجار عن أخطار الفساد وأسبابه, وإيضاح مرئياتهم حيال الأنظمة المالية والتجارية ويندرج تحت هذه الآليات اقرار مبدأ الشفافية والوضوح معهم، والعمل على توضيح اجراءات عقود مشتريات الحكومة, والمؤسسات العامة والشركات المساهمة.
ويعرف المالكي الفساد بأنه كل سلوك انتهك أياً من القواعد والضوابط التي يفرضها النظام، يعد فسادا، مثله مثل كل سلوك يهدد المصلحة العامة بخيانتها وعدم الالتزام بها وذلك بتغليب المصلحة الخاصة على المصلحة العامة، وكذلك إساءة لاستخدام الوظيفة العامة لتحقيق مكاسب خاصة، كل ذلك يعد من الفساد الذي تسعى الهيئة لمكافحته والقضاء عليه.. لافتا إلى أن الفساد قد يكون إداريا، وقد يكون ماليا، وقد يكون إقتصاديا.
وذكر بأن الفساد الإداري هو الذي يتعلق بسلطات العاملين في الأجهزة العامة للدولة, خاصة الجهاز الحكومي، والفساد المالي يتمثل بمجمل الانحرافات المالية ومخالفات القواعد والأحكام المالية التي تنظم سير العمل الإداري والمالي في الدولة ومؤسساتها.. وأما الفساد الاقتصادي فهو الذي ينجم عن تركّز السلطة الاقتصادية في كيانات احتكارية تعمل على المستوى الكلي أو القطاعي, وامتلاكها هامشاً تقديرياً واسعاً في القرارات التي تتخذها, مع ضعف الرقابة والمساءلة وكذلك الفساد الذي يصيب المعاملات الاقتصادية في البيع والشراء والمبادلة في الأسواق, حيث يسود الغش والتلاعب وعدم الوفاء بالعقود والإخلال بالاتفاقيات.
وقال المالكي بأن للقطاع الخاص دورا أساسيا في الحد من الفساد أو انتشاره وقد أثبتت العديد من الدراسات أن حماية نزاهة موظف القطاع العام تتطلب وضع إجراءات صارمة على موظفي القطاع الخاص لمعاقبتهم في عرض هدية أو مبالغ نقدية على الموظف العام مقابل مخالفة النظام.. موضحا بأن الهيئة تتبنى مبدأ تشجيع منشآت القطاع الخاص لتزويد الهيئة بخططها وبرامجها لحماية النزاهة ومكافحة الفساد، للاستفادة من تجاربها،
وأكد بأن من أبرز أهداف الهيئة هو توفير بيئة خالية من الفساد تستطيع فيها شركات ومؤسسات القطاع الخاص من ممارسة أعمالها التجارية بكل راحة ويسر، ودون الحاجة لتحمل تكاليف إضافية سواء مادية (كالرشاوى)، أو معنوية (كالبحث عن واسطة) لتسيير أعمالهم، ولتحقيق ذلك فإن الهيئة تتطلع إلى تعاون موظفي القطاع الخاص في الإبلاغ عن أي فساد إداري أو مالي في أي جهة خاضعة لاختصاصات الهيئة لاسيما عقود مشاريع الأشغال العامة والصيانة، وأي مشروع حكومي تم ترسيته بطريقة مخالفة لنظام المنافسات والمشتريات الحكومية الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م 58) وتاريخ 1427/9/4هـ .
ولفت إلى أن الهيئة أنشأت إدارة عامة تختص بتلقي البلاغات، للتحري عن صحتها، واتخاذ ما يلزم بشأنها في ضوء تنظيم الهيئة، والأنظمة والتعليمات ذات العلاقة، مع مراعاة السرية التامة عند التعامل مع كل بلاغ، حيث وضعت الهيئة العديد من السياسات والإجراءات الصارمة بهدف الحفاظ على سرية هوية المبلغين، كما أوجدت الهيئة إدارة مختصة لمراجعة أساليب العمل وإجراءاته في الجهات المشمولة باختصاصات الهيئة، بهدف تبسيطها، وتحديد نقاط الضعف التي يمكن أن تؤدي إلى الفساد، والعمل على معالجتها بما يضمن تحقيق أهداف الهيئة وتنفيذ اختصاصاتها.
وشدد على أن الهيئة تولي عناية خاصة بشفافية الإجراءات ووضوحها، باعتبار أن الشفافية من أكثر الوسائل فعالية في مكافحة الفساد المالي والإداري، كما أشارت إلى ذلك الفقرة (3) من وسائل تنفيذ الاستراتيجية الوطنية لحماية النزاهة ومكافحة الفساد، .

The post المالكي : نتطلع لشراكة استراتيجية مع القطاع الخاص في مكافحة الفساد appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

سجل القطاع الخاص ارتفاعاً في أعداد النساء العاملات في القطاع الخاص مع نهاية العام 1437هـ، حيث بلغ  830660 موظفة.

وجاء الإحصاء الأخير وفقاً لتقرير لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية، ممثلة في الوكالة المساعدة للبرامج الخاصة، حيث شهد توظيف المرأة في القطاع الخاص قفزات هائلة في غضون السنوات الماضية، ولم يكن يتجاوز 62400 موظفة خلال عام 1430هـ ليزداد العدد تدريجياً حتى وصل إلى 466609 موظفة بنهاية عام 1436هـ

وأشار التقرير إلى أن عام 1437هـ هو الأكثر استقطاباً للمرأة للعمل بالقطاع الخاص ؛ إذ بلغ عدد الموظفات في ذلك العام 364051، فيما تؤكد هذه الإحصائيات فتح مجالات أوسع لمشاركة المرأة بالتنمية الاقتصادية ودخولها سوق العمل من خلال إيجاد فرص وظيفية.

The post ارتفاع أعداد الموظفات في القطاع الخاص بالمملكة appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

http://goo.gl/jpnUs4

The post التحول الوطني 2020: توفير 450 ألف وظيفة في القطاع الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

 المختصر الإخبارية -القصيم

اعتمدت لجنة رعاية السُجناء والمُفرج عنهم بمنطقة القصيم “تراحم” فرع محافظة عنيزة خطتهم تحت شعار ( نحو مُجتمعٍ متفائل )، جاء ذلك خلال تفعيل برنامج “نور” داخل سجن محافظة عنيزة، والذي تمَّ تدشينه مساء يوم أمس الأول داخل سجن عنيزة برعاية سعادة محافظ عنيزة، الأستاذ / عبدالرحمن بن إبراهيم السليم ..

من جانبه؛ أفاد لـالمختصر الإخبارية عبدالرحمن دخيل الجوهر، مُمثل لجنة تراحم بمحافظة عنيزة أن اللجنة ولله الحمد اعتمدت الآن البرنامج التعليمي والتوعوي والترفيهي والتثقيفي داخل السجن بموسمه الأول، والتي انطلقت من رؤيتنا من هذا البرنامج وهي توعية وإرشاد وتدريب النُزلاء؛ من خلال رفع مستوى الوعي بتكثيف الدورات ووُرش العمل؛ لتحسبن مستواهم  ورفع معنوياتهم، وغرس رسالة الحب والولاء لهذا الوطن ..

“وتابع” : تمَّ إيجاد مُختصين بالتدريب والتثقيف للتركيز على مُشكلات النُزلاء، والحلول المناسبة؛ بعيداً عن التكلُّف والرسمية من خلال الكلمة والحوار الهادفين، وتحفيزهم بالهدايا والتكريم ..

“ويُضيف ” : أن من أهداف اللجنة في هذا البرنامج مُعالجة بعض الظواهر الاجتماعية والانحرافات السلوكية، وتعزيز جانب الوازع الديني لديهم، إضافةً لتعميق جانب حب الوطن والمُواطَنة في نفوس الشباب، ونشر الوعي الأمني والصحي، وربط النُزلاء مع اللجنة وأهدافها لاحتوائه بعد خروجه من السجن، ودمجه لاحقاً في برنامج الرعاية ..

The post “لجنة تراحم” تعتمد خطتها داخل سجن عنيزة بحضور سعادة محافظ عنيزة، وتدشينه برنامج نور الخاص بالنُزلاء .. appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

The post العمل والتنمية الاجتماعية” تحدد 6 ساعات للعمل في رمضان لمنشآت القطاع الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

The post احتساب المعارين من الجهات الحكومية للقطاع الخاص ضمن نسب التوطين appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

اجتمع معالي وزير الخارجية الأستاذ عادل بن أحمد الجبير ، مع معالي المستشار الخاص لجلالة ملك المملكة المغربية الأستاذ فؤاد عالي الهمة، اليوم، في إطار الزيارة التي يقوم بها إلى المملكة العربية السعودية.واستعرض الجانبان خلال الاجتماع العلاقات الثنائية بين البلدين وسبل دعمها وتطويرها في المجالات كافة، بالإضافة إلى تبادل وجهات النظر حول التطورات الإقليمية والدولية ذات الاهتمام المشترك.حضر الاجتماع مدير إدارة الشؤون الإعلامية السفير أسامة نقلي.

The post وزير الخارجية يجتمع مع المستشار الخاص لجلالة ملك المملكة المغربية appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

 

أكدت المديرية العامة للشؤون الصحية بمنطقة القصيم ، توظيف 712 من طالبي العمل المتقدمين للجنة التنسيق الوظيفي بالقصيم ، وذلك خلال النصف الأول من هذا العام 1437هـ على وظائف الشركات المتعاقدة مع الشؤون الصحية والقطاع الطبي الخاص.وذكر ممثل الشؤون الصحية بلجنة التنسيق الوظيفي بالقصيم بدر محمد السعود ، بأن صحة المنطقة بتوجيه من المدير العام مطلق الخمعلي ، قامت بحصر الوظائف الشاغرة المرتبطة بالشركات المتعاقدة مع الشؤون الصحية والقطاع الطبي الخاص ، حيث أسهم ذلك في توظيف 712 شابا وشابة على مختلف الوظائف الفنية والإدارية ، مبيناً بأن الشؤون الصحية تم ربطها بموقع اللجنة العليا للتنسيق الوظيفي بالمنطقة ، حيث تم التعميم على جميع الشركات التي لديها عقود مع الشؤون الصحية والقطاع الطبي الخاص ، للتسجيل في الموقع الإلكتروني الخاص باللجنة وعرض الوظائف الشاغرة ، ليتسنى لطالبي العمل الإطلاع والتقدم عليها ، بما يضمن تحقيقأكبر قدر من التوظيف للشباب السعودي من الجنسين وتذليل العقبات أمام طالبي العمل بما يساعد في توفير الفرص الوظيفية في القطاع الطبي الخاص .

The post التنسيق الوظيفي بصحة القصيم يوظف 712 من طالبي العمل بالقطاع الطبي الخاص خلال ستة أشهر appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

منى عبد العزيز-الخبر-المختصر الإخباريه

كشفت وزارة العمل، أنها لن تتهاون في تطبيق الاشتراطات الخاصة بعمل المرأة في منشآت القطاع الخاص، وذلك بتوفير البيئة المكانية الآمنة والمنتجة والمستقرة الملائمة التي تمكن المرأة العاملة من أداء مهامها الوظيفية بكل خصوصية واحترافية، مؤكدة بأنها تقوم بجولات تفتيشية مكثفة لرصد المخالفات وإيقاع العقوبات بحق المخالفين في تطبيق الأنظمة والاشتراطات.
وقال سعادة وكيل وزارة العمل المساعد للبرامج الخاصة الاستاذ عبدالمنعم بن ياسين الشهري، إن وزارة العمل وضعت حزمة من الاشتراطات والأنظمة التي تحفظ للمرأة السعودية العاملة لدى منشآت القطاع الخاص الخصوصية التامة، مؤكدا أن الوزارة تتعاون مع المستثمرين وملاك المجمعات التجارية في مختلف المناطق لتهيئة البيئات المكانية الملائمة لعمل المرأة، مشددا في الوقت نفسه على حماية المرأة العاملة من المنافسة غير عادلة مع العمالة الوافدة.
وأكد الشهري، بأنه يطبق على الأقسام المخصصة لبيع المستلزمات النسائية داخل المحلات متعددة الأقسام عند وجودها الضوابط المقررة على المحلات المتخصصة في بيع المستلزمات النسائية، أما بالنسبة للمحلات متعددة الاقسام والتي توظف ما مجموعه خمسة عاملين أو عاملات فأقل في الوردية الواحدة وتبيع جزء من سلعتها مستلزمات نسائية، تطبق عليها الضوابط المقررة على المحلات المتخصصة في بيع المستلزمات النسائية، ويعني هذا أن على صاحب العمل الاختيار بين: توظيف سعوديات لكامل المحل، أو عدم بيع تلك السلع المصنفة على أنها مستلزمات نسائية.
وأوضح  أن المحلات متعددة الأقسام التي توظف ما مجموعه خمس عاملات فأكثر في الوردية الواحدة، وتبيع من ضمن سلعها مستلزمات نسائية، ملزمة بالفصل بين العاملين والعاملات وتوظيف عاملة سعودية مشرفة أو مديرة على العاملات.
وشدد الوكيل المساعد للبرامج الخاصة بوزارة العمل على أنه يحضر على صاحب العمل توظيف عاملين وعاملات معاً في محل واحد، وفي حال وجود أقسام متخصصة صدر قرار وزاري بتأنيثها وتوطينها الالتزام بأن يتم ترتيب المحل وفقاً للخيارين التاليين: الأول :  تجمع المستلزمات النسائية الصادر بشأنها قرارا وزاري بتأنيثها وتوطينها في قسم واحد أو جهة واحدة، والثاني: التعامل مع كل قسم يبيع مستلزم نسائي على أنه محل متخصص، ويُطبق عليه ضوابط المحلات المتخصصة.
وقال:” يجب على صاحب العمل ضمان استقلالية القسم والأقسام التي يعمل فيها النساء عن الأقسام الأخرى بحيث تكون هذه الاستقلالية مناسبة لطبيعة المحل وتصميمه والمركز التجاري الموجود فيه، وإذا كان القسم مخصصاً للنساء فقط، يجب حجب رؤية ما بداخله بالكامل، مع توفير لوحة إرشادية بعبارة (للنساء فقط)”.
وأشار الشهري إلى أن الاشتراطات أيضا نصت على أنه يُمكن للمحلات المتعددة الأقسام التي تبيع مستلزمات نسائية عدم تشغيل النساء السعوديات في فترتي الصباح والظهيرة ، على أن يتم الالتزام بما يلي: أن تكون عملية البيع في تلك الفترات تتم عن طريق الخدمة الذاتية، وحظر تواجد العاملين الرجال في اقسام المستلزمات النسائية، وإعداد الترتيبات اللازمة، كوضع لوحة إرشادية توضح فترات الخدمة الذاتية.
وتابع:” لا يُلزم صاحب العمل بتوظيف العاملات السعوديات في المحلات المتعددة الأقسام التي تبيع ضمن سلعها مستلزمات نسائية وتكون عملية البيع فيها خدمة ذاتية، والتي منها على سبيل المثال لا الحصر، السوبر ماركت والهايبر ماركت ومحلات بيع المواد الاستهلاكية الغذائية ومحلات بيع المواد المنزلية والأواني والمفروشات والأجهزة والحاسبات الآلية والألعاب الترفيهية وغيرها”.
وبشأن تأنيث الفنادق والشقق المفروشة نفى الشهري صدور اي تصريح منه بهذا الشأن
وان الوزارة ملتزمة بتوفير بيئة أمنه ومستقله ومنتجة تضمن للمرأة مكانتها وخصوصيتها.

The post وزارة العمل: لا تهاون في تطبيق اشتراطات عمل المرأة في منشآت القطاع الخاص.. وندعو للإبلاغ عن المخالفات appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

ذكرت صحيفة “واشنطن بوست” الأمريكية، أن الشباب السعودي بدأ يقبل بالعمل في وظائف بسيطة لم يكن يقبل بها في الماضي، ما يشير إلى تغيير كبير في نظرة السعوديين للعمل في القطاع الخاص في وظائف بسيطة، بعيدًا عن الوظائف الحكومية، بعكس ما كان سائدًا من قبل.وقالت الصحيفة -في تقرير نشرته الثلاثاء الأول من مارس 2016- إنه بمجرد سؤال أيّ من الشباب السعودي الذي يعمل في محلات الوجبات السريعة مثل ماكدونالدز، وستاربكس للقهوة السريعة، ومحلات التجزئة والملابس، يؤكدون لك أن هناك تغييرًا لم يكن موجودًا من قبل، حيث كانت هناك سخرية من العمل في القطاع الخاصّ.ونقلت الصحيفة عن سعودية (م. ح.) تعمل في إحدى الشركات التي تقدم القهوة الغربية، قولها، إنها قبلت هذه الوظيفة؛ لأنها تحتاج إلى عمل رغم أن مرتبها يزيد قليلًا على ألف دولار.. فهو ليس كبيرًا! إلا أنها في حاجة لهذا العمل، وهو في الوقت نفسه عمل جيد تستمع به.وقالت الصحيفة، إن هذا الحرص على عمل السعوديين في قطاع الخدمات، قد يكون بالضبط ما تحتاجه المملكة العربية السعودية التي تواجه صعوبات اقتصادية مع انخفاض أسعار النفط.وقالت الصحيفة، إن هذا التغيير يضع تحديات أمام المجتمع السعودي المحافظ، الذي يشكّل ثلثي سكانه البالغ عددهم 22 مليون نسمه، شبابٌ أقلّ من 30 عامًا، يعانون من ارتفاع البطالة. ولكن يمكن أيضًا أن يكون فرصة للمسؤولين السعوديين، الذين يحاولون -منذ فترة طويلة- إقناع السعوديين بالابتعاد عن الوظائف الحكومية، التي يعمل بها أكثر من 90 في المئة منهم، وأن يتجهوا إلى القطاع الخاصّ.ونقلت الصحيفة عن عبدالوهاب أبوداهش -الخبير الاقتصادي في غرفة الرياض للتجارة والصناعة- قوله، إنه لم تكن هناك استراتيجية شاملة وفعّالة من أجل تأمين راحة السعوديين وإشعارهم بالأمان عند العمل في القطاع الخاص.

The post واشنطن بوست: الشباب السعودي  اقبل على  العمل في القطاع الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

تطلق وزارة العمل صباح غد الأثنين خدمة جديدة تتيح للعاملين وأصحاب العمل والمختصين في القطاع الخاص طلب الاستشارات القانونية حول أنظمة وقرارات العمل، عبر خدمة “مستشارك العمالي” الإلكترونية، حيث يدشن معالي وزير العمل الدكتور مفرج بن سعد الحقباني الخدمة بحضور عدد من رجال الأعمال وسفراء الدول في المملكة ومحامين ومختصين.

وتهدف الخدمة الجديدة إلى تعريف العاملين في القطاع الخاص وأصحاب العمل بحقوقهم وواجباتهم بعدة لغات، من منطلق حرص الوزارة على التواصل والتنسيق بين أطراف الإنتاج الثلاثة.

وتتيح الخدمة للعملاء طلب استشارة حول نظام العمل، سواء في العقود أو مكافأة نهاية الخدمة، وانتهاء عقد العمل، والتدريب والتأهيل، وساعات العمل، والاجازات، وعمل المرأة، وغيرها من الاستشارات.

The post “العمل” تتيح للعاملين في القطاع الخاص طلب الاستشارات إلكترونياً appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

بحث صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” مع عدد من ممثلي القطاع الخاص، كيفية تفعيل وتطوير برامج الصندوق الداعمة لتوطينمنتج ومستقر للوظائف في سوق العمل، وذلك من خلال ورشة عمل عقدها مؤخرا في الرياض، تحت عنوان (رؤى ومقترحات القطاعالخاص لدعم توطين الوظائف من خلال برامج وخدمات صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”).

ووفقا للنائب التنفيذي لمدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية الدكتور عبدالكريم النجيدي، فإن ورشة العمل خرجت بأفكار عدة ذاتأبعاد تدور حول الاستقطاب والتدريب، والمحافظة على القوى العاملة الوطنية، وجعل توطين الوظائف في سوق العمل توطينا مستداماومنتجا في الوقت نفسه، إلى جانب تحفيز صاحب العمل والباحث عن عمل، والعاملين في هذه السلسلة من موظفي الموارد البشرية،ليكونوا سفراء للصندوق، ومطلعين على جميع برامجه وخدماته، ليتمكنوا من نقل هذه المعرفة إلى منشآتهم لاستخدامها والاستفادة منهابالشكل الأمثل.

وأبان النائب التنفيذي لمدير عام “هدف”، أن ورشة العمل هذه تأتي امتدادا لورش عمل سابقة تم عقدها في الرياض، وجدة والدمام،والتي روعي فيها أخذ الرؤى والأفكار من منشآت القطاع الخاص بمختلف أحجامها وأنشطتها، والاستماع إلى شريحة ممثلة لسوقالعمل، لاستفادة تلك المنشآت من برامج الصندوق من أجل توطين وظائف سوق العمل، توطينا منتجا ومستقرا.

وثمن الدكتور النجيدي قرار مجلس الوزراء بإنشاء الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة، والتي ستعمل مع الصندوق والجهاتالحكومية الأخرى الداعمة لهم ولريادي الأعمال، مشيرا إلى أن هناك منشآت صغيرة ومتوسطة تقودها كوادر وطنية شابة، تمكنوا منتحقيق الريادة في مجال أعمالهم، إلى جانب أن بعض تلك المنشآت تميزت بتوطين الكثير من الوظائف النوعية والقيادية، وهذا ما يسعىصندوق تنمية الموارد البشرية لتحقيقه في سوق العمل من خلال جميع البرامج والخدمات التي يقدمها.

The post (هدف) يناقش تطوير برامجه لدعم التوطين مع القطاع الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

اجتمع صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي ولي العهد النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع في مكتبه بالمعذر اليوم بمعالي المبعوث الخاص للأمين العام للأمم المتحدة في اليمن إسماعيل ولد الشيخ أحمد .
وجرى خلال الاجتماع بحث تطورات الأوضاع في الساحة اليمنية، والجهود المبذولة تجاهها، بما يحقق الأمن والاستقرار لليمن الشقيق .
حضر الاجتماع معالي وزير الدولة عضو مجلس الوزراء الدكتور مساعد بن محمد العيبان ، ومعالي رئيس الاستخبارات العامة الأستاذ خالد بن علي الحميدان.

The post سمو ولي ولي العهد يجتمع بمعالي المبعوث الخاص للأمين العام للأمم المتحدة في اليمن appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

وقعت إدارة مطار الملك فهد الدولي اليوم عقد بناء وتشغيل مبنى الطيران الخاص مع شركة أكس جت الأمريكية المتخصصة في مجال بناء وتشغيل مباني الطيران الخاص على أحدث السبل والتقنيات المتطورة والحديثة ، بحضور جمع من رجال الأعمال والإعلام المتخصصين والمهتمين بهذا المجال وملاك الطائرات الخاصة وذلك بمقر المطار بالدمام .
وأعرب مدير عام المطار المهندس يوسف الظاهري عن سعادته بهذا المشروع مثمناً التوجيهات الحثيثة التي تجدها إدارته من قبل معالي رئيس الطيران المدني الأستاذ سليمان بن عبدالله الحمدان لتذليل جميع العقبات وتسخير الإمكانيات لما يعود بالنفع على المستفيدين من الخدمة في المطار .
وأشار إلى أن المشروع جاء بعد أن ارتأت إدارة المطار ضرورة إيجاد مبنى متخصص يخدم مالكي الطائرات الخاصة من خلال مطار الملك فهد الدولي مبيناً أن إنشاء المشروع يستغرق 24 شهراً كما ستقوم الشركة المنفذة بتشغيل المشروع لمدة 23 سنة وقد خصص للمشروع مساحة 100.000 متر مربع لوقوف الطائرات و 30.000 متر مربع لمبنى الطيران الخاص ومواقف السيارات بمساحة إجمالية تبلغ 130.000 ألف متر مربع .

The post مطار الملك فهد يوقع عقد بناء وتشغيل مبنى الطيران الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

توقّع إدارة مطار الملك فهد الدولي بالدمام يوم غد الخميس ، عقد إنشاء وتشغيل مبنى الطيران الخاص مع شركة ” إكس جت ” الأمريكية ، التي تُعَدّ من كُبريات الشركات المتخصصة والمصنفة عالمياً في مجال بناء وتشغيل مباني الطيران الخاص، وذلك بمقر المطار بالدمام .
ويأتي توقيع عقد هذا المشروع الذي سيستغرق تنفيذه (24) شهرًا, انطلاقاً من رؤية إدارة المطار لضرورة إيجاد مبنى متخصص يخدم مالكي الطائرات الخاصة ، من خلال مطار الملك فهد الدولي ؛ حيث سيضم مبنى الطيران الخاص الذي يقع شمال الصالة الملكية, ساحة خاصة تستوعب عشرات المواقف للطائرات بمختلف الأحجام .
وأوضح مدير عام مطار الملك فهد الدولي المهندس يوسف بن خليفة الظاهري, أن إدارة المطار بصدد افتتاح عدة مشروعات استثمارية جديدة خلال النصف الثاني من العام الجاري, ستسهم في تطوير الخدمة وتنويعها لمستخدمي المطار على حد سواء.

The post إدارة مطار الملك فهد الدولي توقع عقد إنشاء وتشغيل مبنى الطيران الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

وسط حضور مجموعة من أهل الفن والموسيقى والإعلام في الدوحة، إفتتح الفنان القطري فهد الكبيسي “سفير الأغنية القطرية” أحدث ستوديوهات الصوت الخاص به في دولة قطر “ستوديو فهد الكبيسي”، وكان على رأس الحضور الفنان القدير مطر علي، والفنان عيسى الكبيسي، والملحن عبد الله المناعي، الذين قاموا سوياً بقطع قالب الكيك، إحتفالاً وإعلاناً بإفتتاح الستوديو الواقع في مدينة الدوحة برفقة فهد الكبيسي.

وقد أعرب فهد الكبيسي أنه سعيد بحضور مجموعة من أهم نجوم الأغنية القطرية من فنانين وملحنيين وموسيقيين إفتتاح وتدشين الستوديو، وقال: “هذا المكان وجد من أجل دعم وتسجيل وتنفيذ الأغنية القطرية بشكل خاص، ولخدمة الأعمال الموسيقية بشكل عام، وهو جزء من الطموحات التي أسعى لتحقيقها كفنان ومطرب قطري أسعى لأن يكون لي بصمة في عالم هذه الأغنية التي بات لها مكانة كبيرة وواسعة في عالم الأغنية الخليجية والعربية”، مضيفاً الى أنه وضع به أهم مهندسي الصوت في العالم العربي، وأهم أجهزة التسجيل الصوتية في العالم، وبمواصفات عالية جداً تخدم الأغنية والموسيقى والأعمال المسجلة صوتياً بشكل عام، مؤكداً أنه مفتوح للجميع من أهل الفن في قطر والخليج لتسجيل أعمالهم وأغنياته.

إبتهال “بك أستجير”

وإحتفالاً بشهر رمضان المبارك، سجل فهد الكبيسي إبتهالاً دينياً بعنوان “بك أستجير” الذي يعتبر أول الأعمال المسجلة و”الممكسجة” في “ستوديو فهد الكبيسي” على يد المهندس محمد عبد الرحمن، بعد أن لحنها فهد الكبيسي نفسه، وكتبها الشاعر إبراهيم بدوي وقام بتوزيعها مهند سيف، وتحت إشراف ومتابعة أحمد علي، ومكس المهندس جاسم محمد، وقد طرح الكبيسي إبتهال “بك أستجير”، عبر قناته التلفزيونية في موقع “اليتويوب” حصرياً، وعلى شكل فيديو كليب من مونتاج وكرافيك محمود الحسن.

The post فهد الكبيسي يفتتح الستوديو الخاص به في الدوحة appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

The post البرمو الخاص لمسلسل المصري “بين السرايات” appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

محمدالأمير-الدمام-المختصرالإخبارية

برعاية كريمة من صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف امير المنطقة الشرقية ورئيس مجلس التنمية السياحية يترقب أبناء المنطقة الشرقية وزوارها انطلاقة مهرجان الساحل الشرقي للتراث البحري في نسخته الثالثة بالواجهة البحرية بالدمام خلال الفترة من 28/5/1436 الموافق 9/3/2015 ولمدة تسعة أيام.

ولاهمية اخراج هذا المهرجان بالشكل الذي يتناسب مع مكانة المنطقة الشرقية كوجهة سياحية فقد وجه راعي المهرجان صاحب السمو الملكي الامير سعود بن نايف امير المنطقة الشرقية ورئيس مجلس التنمية السياحية بالتعاون مع اللجنة التنظيميه للمهرجان في دعم تنظيم المهرجان وتسخير كافة الامكانيات المتاحة لانجاز المهرجان وفعالياته المصاحبة .

وينظم المهرجان مجلس التنمية السياحية بالمنطقة الشرقية وبالشراكة مع الجهات ذات العلاقة في المنطقة من القطاع العام والخاص. ويأتي اقامة هذا المهرجان ليعكس هوية المنطقة وموروثها الثقافي والتراثي، حيث يشتمل المهرجان على العديد من الفعاليات والانشطة ذات الطابع الثقافي والتراثي والبحري وسيشهد المهرجان في نسخته لهذا العام نقلة نوعية في النشاطات الشبابية وتطوير القرية الشعبية ومشاركة أوسع للفنون التشكيلية بالإضافة لاستضافة احدى الدول الشقيقة كضيف رسمي للمهرجان.

صرح بذلك امين مجلس التنميه السياحيه ومدير عام الهيئة العامة للسياحة والاثار بالمنطقة الشرقية والمشرف العام على المهرجان المهندس عبداللطيف بن محمد البنيان الذي  اوضح بان مهرجان الساحل الشرقي  يحظى بدعم ومسانده من قبل سموه الكريم كما يجد الدعم  من الشركاء في الاجهزه الرسميه ومن مؤسسات القطاع الخاص ورجال الاعمال بالمنطقه ، كما يجد الدعم والمسانده من قبل الهيئه العامه للساحة والاثار، موضحا بان المهرجان سيقدم حزمة من الفعاليات التي تضفي متعة وجمالا وتغوص بمتابعي المهرجان في تفاصيل الحياة القديمة وارتباطها بالبحر وحكاياته وقصصه المشوقة.

The post أمير الشرقية يرعى مهرجان الساحل الشرقي الثالث ويوجه القطاع الحكومي والقطاع الخاص بدعم ومسانده المهرجان appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

أطلقت شركة لامودي البوابة الالكترونية العالمية للعقارات في المملكة العربية السعودية و في 28 دولة اضافية لخدمة جميع الباحثين عن عقارات بطريقة سهلة لتغنيهم عن عناء الذهاب للمكاتب العقارية. بالاضافة الى أن النسخة العربية التي تعمل في المملكة العربية السعودية و الأردن بامكان المستخدم التصفح من اليمين من اليسار. حيث يعمل التطبيق على ارسال تنبيهات للمتصفحين في حال تطباق العقار مع طلبات المتصفح في أي وقت و بهذا سيستطيع الباحث عن عقار للايجار أو للشراء من وضع علامة على العقار المحدد لسهولة الوصول اليه مرة أخرى. اضافة الى ان جميع العقارات المعروضة تأتي بأكثر من صورة للعقار و وصف شامل له و معلومات مفصلة للسعر و طريقة التواصل مع المالك او وكيل العقار و بامكان المتصفح مشاركة العقار المحدد عبر الفيس بوك أو تويتر أو البريد الالكتروني 

The post “لامودي ” تطلق تطبيقها الخاص للبحث عن عقارات في السعودية appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

تفقد مشاريع سكنية وتنموية ومقر لواء الامير محمد بن عبدالرحمن

محمدالأمير-الدمام-المختصرالإخبارية

تصوير: رمزي بوسعيد

 قام صاحب السمو الملكي الأمير متعب بن عبدالله بن عبدالعزيز وزير الحرس الوطني بزيارة تفقدية ظهر اليوم الاربعاء للواء الامن الخاص الثالث بالدمام وذلك ضمن جولة سموة التفقدية على وحدات الحرس الوطني بالقطاع الشرقي .

حيث كان في استقبال سموة عند وصولة موقع اللواء صاحب السمو الملكي الامير مشعل بن بدر بن سعود بن عبدالعزيز وكيل الحرس الوطني للقطاع الشرقي ومعالي نائب وزير الحرس الوطني الاستاذ عبدالمحسن بن عبدالعزيز التويجري ومعالي المستشار بمكتب سمو وزير الحرس الوطني الفريق فيصل بن عبدالعزيز بن لبدة ومعالي رئيس الجهاز العسكري بوزارة الحرس الوطني الفريق محمد بن خالد الناهض ومساعد وكيل الحرس الوطني بالقطاع الشرقي للشؤون العسكرية اللواء عبدالله بن محمد المفيز وقائد لواء الامن الخاص الثالث اللواء الركن محمد بن حسن العتيبي  وأركانات اللواء  .

حيث عزف السلام الملكي ، ثم استعرض سمو الامير متعب بن عبدالله   تشكيلات مختارة من آليات وتجهيزات لواء الأمن الخاص الثالث ، بعد ذلك بدء الحفل الخطابي بايآت من الذكر الحكيم ثم القى قائد اللواء كلمة رحب فيها بسمو وزير الحرس الوطني ،مؤكدا على ان تواجد سموه بيننا اكبر دعم لهذا اللواء ومنسوبيه.

وأضاف العتيبي ان لواء الأمن الخاص الثالث يقوم بمهام أمنيه ضمن المهام التي يقوم بها الحرس الوطني في اطار ألمساهمه في امن بلادنا الغالية والمحافظة على مكتسباتها .

ثم استمع سموة لايجاز عن مهام وواجبات اللواء .

كما شاهد سموة عرضاً لعدد من الفرضيات لعمليات اقتحام وحماية الشخصيات والتدخل السريع في جميع الظروف والاحوال نفذتها الكتيبة الثالثة من مكافحة الشغب بلواء الأمن الخاص الثالث والتي تبين كيفية التعامل باحترافية وجاهزية مع مثل هذه الحالات والتي تتطلب تدريبا عاليا وتأهباً دائماً.

بعد ذلك قام سمو الامير متعب بن عبدالله بزيارة الى لواء الامير محمد بن عبدالرحمن للامن الخاص حيث كان في استقبال سموه عند وصوله مقر اللواء اللواء الركن فالح بن محمد السبيعي واركانات اللواء ، حيث استمع سموه من قائد اللواء الى ايجاز عن مهام وتشكيل اللواء ، وشاهد عرضاً بواسطة مشبهات التدريبات في اللواء اظهرت ما يتمتع به افراد اللواء من مهارة وامتياز .

من جهة اخرى قام صاحب السمو الملكي الامير متعب بن عبدالله بن عبدالعزيز بتفقد مشروع اسكان منسوبي وزارة الحرس الوطني في الدمام حيث كان في استقبال سموه عند وصوله الدكتور خالد بن عبدالعزيز الطياش وكيل الحرس الوطني المساعد لشؤون المشاريع ، حيث تجول سموه في مرافق الاسكان ثم اطلع على وحدة سكنية مخصصة للضباط تمثل احدى الوحدات السكنية  لهذا المشروع الضخم و الذي سيسهم باذن الله في توفير بيئه سكنية ممتازة  لمنسوبي وزارة الحرس الوطني، وقد استمع سموه الى شرح من الدكتور الطياش عن الخصائص و المميزات التي تم اتباعها خلال تنفيذ هذه الوحدات مشيرا الى ان هذا المشروع يوفر الخصوصية التامة لكل و حدة سكنية و روعي في التصميم اعلى المستويات التي تضمن الجودة في التنفيذ ليضاف هذا المنجز الى ما نفذه الحرس الوطني من مدن سكنية عملاقة و متكاملة في مختلف مناطق المملكة .

كما شاهد سموه معرض صور للمشروع  يوضح مكونات  المرافق و التي تتنوع بين الوحدات السكنية والمدارس والمساجد و المرافق العامة.

ثم تجول سموه في وحدات سكنية منفذه من الوحدات المخصصة لسكن الافراد، بعد ذلك وضع سموه حجر الاساس لتنفيذ مشروع المرافق العامه ومشروع مباني الخدمات باسكان منسوبي الحرس الوطني بالدمام،حيث وجه سموه القائمين على المشروع بالعمل على سرعة تنفيذها و باعلى مستويات الجودة.

بعد ذلك قام سمو الامير متعب بن عبدالله بن عبدالعزيز بزيارة للفوج التاسع بالدمام حيث كان في استقبال سموه امير الفوج التاسع فيحان بن تركي بن ربيعان ووكيل امير الفوج التاسع نايف بن فيحان بن ربيعان ، حيث اقيم حفل خطابي بدء بتلاوة ايات من الذكر الحكيم ثم القى امير الفوج كلمة رحب فيها بزيارة سمو وزير الحرس الوطني لوحدات الحرس الوطني بالقطاع الشرقي مشيراً لما أنعم الله على بلادنا من خيرات وفي مقدمتها نعمة الامن والاستقرار في ظل قيادتنا الرشيدة وشعبنا الوفي .

ثم القيت عدد من القصائد الشعرية بهذه المناسبة .

كما شرف سمو الامير متعب بن عبدالله الحفل الذي اقامة منسوبو الحرس الوطني بالقطاع الشرقي تكريماً لسموة وعند وصول سموه موقع الحفل تشرف بالسلام علية كبار ضباط الحرس الوطني بالقطاع الشرقي، ثم صافح سمو الامير متعب بن عبدالله اعيان ووجهاء المنطقة وكبار المسئولين وكبارالقادة العسكريين بالمنطقة.و بدء الحفل بتلاوة ايات من الذكر الحكيم ، تلا ذلك كلمة منسوبي الحرس الوطني بالقطاع الشرقي القاها نيابة عنهم اللواء الركن فالح بن محمد السبيعي رحب فيها بسمو الأمير متعب بن عبدالله مشيراً الى ان المملكه العربية السعودية تعيش عصراً استثنائياً ولحمة وطنية فريدة  في زمن تلاطمت فية الفتن وتفاقمت فية المحن وهي لحمة لم تأت مصادفة ، وإنما يقف خلفها قيادة حكيمة وأمة عظيمة من أجل الدفاع عن الدين الحنيف والوطن الغالي على الجميع .

واضاف اننا الان ولله الحمد والمنه على أعلى درجات الجاهزية والتأهب والاستعداد لصد كل من تسول له نفسة العبث بأمن واستقرار هذا الوطن الغالي .

واشار الى ان تعدد وتنوع تشكيلات الحرس الوطني وزيادتها بهذه الاعداد الكبيرة وتوزعها جغرافيا تنسجم مع مفهوم العمق الشامل الذي تكرسة رسالة الحرس الوطني  التي جعلة انموذجا يحتذى ويعيش تطوراً وتنمية مستدامة عسكرياً وثقافياً واجتماعياً وصحياً من جميع النواحي كل هذا لم يأتي الا بتوفيق الله عز وجل ثم بتوجيهات ومتابعه مستمرة وحرص سموكم الكريم لتصل هذه التشكيلات الى ا وصلت الية الان من الخبرات والقدرات ما يمكنها من القيام بمهامها بكفائة واقتدار .

بعد ذلك القى الاستاذ عبدالرحمن الراشد كلمة الاهالي اكد فيها ان زيارة سمو الامير متعب بن عبدالله ولقائة بأهله في المنطقة الشرقية تأكيداً لتواصل القيادة السعودية الدائم مع ابناء الوطن ، وفي اطار اصرار وعزم وطننا على الاستمرار بمسيرتة لتحقيق المزيد من النجاح في كافة مجالات التنمية  والتقدم وفي استلهام جديد لحيوية النهج الذي اعتمدة الملك المؤسس عبدالعزيز بن عبدالرحمن ال سعود طيب الله ثراه والذي سار على هدية ابناءه القادة العظام والملوك الميامين .

وأضاف الراشد ان ما حققة خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز من انجازات تاريخية غير مسبوقة وضعت بلادنا في موقع متميز وفريد بين دول العالم

ثم القيت عدد من القصائد الشعرية بهذه المناسبة .

عقب ذلك القى صاحب السمو الملكي الامير متعب بن عبدالله بن عبدالعزيز كلمة نقل خلالها تحيات خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي عهده الأمين وسمو ولي ولي العهد حفظهم الله ،وعبر فيها عن سعادته بلقاء اخوانه في هذه المنطقة الغالية .

وقال سموه : ان الحرس الوطني اذ يعتز بكونه درعاً من دروع الوطن وقوة رادعة لمن يحاول تهديد مكتسباتنا الوطنية ،يفخر كذلك بأداء دوره الحضاري والتنموي مستشهداً لما تم تدشينه من مشروعات تؤكد هذا الدور الحضاري الشامل للحرس الوطني والذي يتكامل مع دوره الامني والعسكري .

وجدد سموه ثقته باخوانه وزملائه منسوبي القطاع الشرقي والذي عرف عنهم الاخلاص والتفاني والمثابرة ، مؤكداً على ان ما وجدته اليوم وما وجدته بالامس وما اعرفه عن كل من ينتسب للحرس الوطني ومن ينتمي لقطاعاتنا العسكرية كافة فانتم من يعقد عليكم وطنكم الآمال الكبيرة ويحمل لكم المحبة والتقدير لانكم حصنه المنيع وركائز امنه واستقراره.

كما بارك سموه للحضور بحلول العام الهجري الجديد متمنيا ان يكون عام خير وسلام وسعادة على الجميع ، مقدماً سموه شكره لصاحب السمو الملكي الامير سعود بن نايف بن عبدالعزيز امير المنطقة الشرقية ونائبه صاحب السمو الامير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد على ما تجده وحدات الحرس الوطني من اهتمام ، كما شكر سموه صاحب السمو الملكي الامير مشعل بن بدر بن سعود وكيل الحرس الوطني بالقطاع الشرقي وكافة المنسوبين من مدنيين وعسكريين على ما يبذلونه من جهود متواصله ، مقدما شكره لاهالي المنطقة الشرقية على حفاوتهم وتعاونهم .

بعد ذلك قدم مجلس شباب المنطقة الشرقية في غرفة المنطقة الشرقية

درعاً تذكارياً لسمو الأمير متعب بن عبدالله بمناسبة زيارته للمنطقة الشرقية.

ثم القى الشيخ وجية ماجد الاوجامي رئيس محكمة الاوقاف والمواريث بالقطيف قصيدة بهذة المناسبة

بعد ذلك تناول الحضور طعام الغداء الذي اقيم بهذه المناسبة .

حضر الحفل صاحب السمو الأمير جلوي بن عبدالعزيز بن مساعد نائب امير المنطقة الشرقية وصاحب السمو الملكي اللواء الركن الطيار تركي بن بندر بن عبدالعزيز قائد قاعدة الملك عبدالعزيز الجوية بالظهران وصاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فيصل بن بندر وصاحب السمو الأمير عبدالعزيز بن فهد بن عبدالله ورئيس محكمة الاستئناف بالمنطقة الشرقية الشيخ عبدالرحمن الرقيب ورئيس محكمة الاستئناف الإدارية بالمنطقة الشرقية الشيخ عبدالعزيز الفضلي والمدير العام للشؤون المالية والإدارية بوزارة الحرس الوطني الدكتور علي العنقري ووكيل الحرس الوطني المساعد لشؤون المشاريع الدكتور خالد بن عبدالعزيز الطياش ورؤساء الهيئات وقادة الوحدات وعدداً من كبار المسؤولين من مدنيين وعسكريين و اعيان ووجهاء المنطقة .

The post سمو الأميرمتعب بن عبدالله يتفقد لواء الامن الخاص الثالث بالدمام ويشرف حفل منسوبي الحرس الوطني بالدمام appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

تشارك شركات كبرى وجهات معنية بتدريب وتوظيف الموارد البشرية ضمن معرض (وظائف 2014) الذي تنظمه غرفة الشرقية برعاية صاحب السمو الملكي الامير سعود بن نايف امير المنطقة الشرقية خلال الفترة من 27 إلى 30 أكتوبر القادم و يحتضنه مقر شركة معارض الظهران الواقع على طريق الدمام – الخبر الساحلي. 

وقال رئيس غرفة الشرقية عبدالرحمن بن صالح العطيشان بان المعرض يعد فرصة ثمينة لطالبي وطالبات العمل حيث تجتمع ابرز الشركات ومقدمي خدمات التوظيف تحت سقف واحد مما يضمن سهولة التواصل مع ممثلي الجهات المشاركة مشيرا الى ان الفرق العاملة مازالت تستقبل الطلبات المتزايدة للمشاركة في المعرض من منشآت القطاع الخاص. 

واكد العطيشان بان فرق العمل المختصة بالتسجيل مازالت مستمرة في استقبل المنشآت الراغبة في المشاركة في المعرض من خلال التسجيل في الموقع الالكتروني للمعرض على الرابط  www.wadaef.sa أو التواصل مباشرة مع فريق العمل من خلال البريد الالكتروني wadaef@chamber.org.sa أو الهاتف 8345900 تحويله 222-223-224 أو على الجوال رقم 0540634433 لحجز مواقعهم قبل انتهاء فترة التسجيل للمنشآت.  

واشار العطيشان الى ان المعرض يسهم  في تحقيق التواصل بين ممثلي قطاع الاعمال مع مقدمي خدمات التدريب والتوظيف، وفي الوقت نفسه تبادل الخبرات والممارسات بين المشاركين في مجال إدارة الموارد البشرية والتوظيف، كما يصب في نطاق اهتمام الغرفة بدعم جهود توطين الوظائف وتوفير فرص العمل للمواطنين. 

يذكر ان الغرفة تستهدف من خلال المعرض طالبي العمل من الجنسين اللذين تتوافر لديهم المؤهلات اللازمة لشغل الوظائف التي ستعرضها المنشآت المشاركة بالمعرض في مختلف التخصصات كما سيتمكن قطاع الأعمال في المنطقة من التواصل مباشرةً مع طالبي العمل والتعريف بالفرص الوظيفية الشاغرة لديها واستقطاب الكوادر المميزة للعمل ، بحيث تكون هذه المناسبة حلقة وصل بين كل من الشركات وطالبي العمل، كما يعد المعرض فرصة لحصول المنشآت على احتياجاتها من الكفاءات الوطنية الواعدة. 

The post معرض “وظائف 2014” يشهد اقبالا متزايدا من شركات القطاع الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

استضافت غرفة الشرقية بمقرها الرئيسي بالدمام امس لقاء بين شركة أرامكو السعودية وقطاع الأعمال في المملكة حول مشاركة القطاع الخاص الوطني في برنامج الملك عبدالله لإنشاء أحد عشر استاداً رياضيا في مختلف مدن المملكة.
واستهل اللقاء بكلمة رئيس مجلس إدارة الغرفة عبدالرحمن بن صالح العطيشان , رحب فيها باستضافة الغرفة لهذا اللقاء الذي يناقش تنفيذ المبادرة الملكية بإنشاء أحد عشر استاداً رياضياً في جميع مناطق المملكة ، وبأعلى المواصفات والمعايير العالمية ، وهو التكليف الذي أسنده خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز آل سعود ـ حفظه الله ـ لشركة أرامكو السعودية لإدارته والإشراف على تنفيذه على غرار ما تمَّ إنجازه في مدينة الملك عبدالله الرياضية في مدينة جدة .
وأشاد العطيشان في كلمته بالمهنية العالية لشركة أرامكو السعودية والتي ساهمت على مدى العقود الماضية في تأهيل مقاولين سعوديين على مستوى عالمي للتصدي للمشاريع العملاقة ولنا في أستاد الجوهرة اسوة حسنة حيث تصدت للمشروع وبكل نجاح إحدى شركاتنا الوطنية ,مؤكداً على أهمية أن تكون مساهمة قطاع الأعمال السعودي سواء على مستوى قطاع المقاولات او الخدمات المساندة مساهمة استراتيجية ورئيسية وفق آلية تضمن تنفيذ (برنامج الملك عبدالله لإنشاء الملاعب الرئيسة في مناطق المملكة) بشكل مسئول واحترافي يراعى من خلاله قواعد المدة الزمنية والتكلفة ومستويات الإنجاز .
بدوره أكد رئيس لجنة المقاولات وعضو مجلس ادارة غرفة الشرقية , عبدالحكيم بن حمد العمار في كلمته على أهمية عقد هذا اللقاء لعرض متطلبات شركة أرامكو السعودية لإنجاز هذا المشروع الحيوي والإستماع لآراء قطاع الأعمال والمقاولين منهم على وجه الخصوص.
وأفاد أن شركة أرامكو السعودية على مدى العقود الماضية تبنت سياسات بناءة تهدف لتنمية قطاع المقاولات الوطنية ليتواءم وحجم الأعمال والمشاريع التي تشهدها البلاد النفطية منها على وجه التحديد ، منوهاً بأن تلك المشاريع تعد فرصة سانحة لقطاع المقاولات في المملكة في التوجه الذي تنتهجه أرامكو السعودية نحو توطين اعمالها وكذلك الأعمال المرتبطة بمشاريعها في المشتريات والتوريد من السوق المحلية بما يكمل منظومة البناء وفق أسس اقتصادية واستراتيجية .

من جانبه ألقى مدير عام المشاريع في أرامكو السعودية المهندس معتز بن عبدالعزيز المعشوق كلمة رفع فيها الشكر والعرفان لخادم الحرمين الشريفين – حفظه الله – على توجيهه بتنفيذ برنامج الملك عبدالله لإنشاء الملاعب الرئيسة في مناطق المملكة الذي سيسهم في تنمية القطاع الرياضي والشبابي في وطننا الغالي ,معبراً عن اعتزاز الشركة بما ستتيحه لها هذه الفرصة من التواجد في 11 منطقة من مناطق المملكة لبناء منشآت رياضية حديثة ، وكذلك لبناء شراكات جديدة مع مقاولين جدد لم يسبق أن عملت معهم .
وأشار المعشوق إلى إدراك الشركة لحجم المسؤولية الكبيرة الملقاة على عاتقها في تنفيذ هذه المشاريع على أعلى المواصفات والمعايير العالمية ، استناداً إلى خبراتها العريقة ودعم شركائها لها من شركات المقاولات الإنشائية والمكاتب الهندسية ,مشيراً إلى أنه في العام الماضي بلغت قيمة مشتريات أرامكو السعودية التي تمت ترسيتها على موردين من السوق المحلية أكثر من 23 مليار ريال تشكل 75% من إجمالي مشتريات الشركة , كما بلغت قيمة عقود مقاولات الخدمات التي تمت ترسيتها على شركات وطنية الي 114 مليار ريال ما نسبته 92 % من إجمالي مقاولات الشركات التي تمت ترسيتها.
وأعرب عن اعتزاز الشركة بهذه العلاقة المتينة وتطلعها عبر هذا اللقاء إلى تعزيزها كماً ونوعاً ، لافتاً الى ان أرامكو السعودية سعت من خلال عقد هذا اللقاء إلى صياغة رؤية مشتركة تؤسس لتنمية حقيقية للقطاع الخاص ، وتتيح له المشاركة القصوى الممكنة في تنفيذ هذا البرنامج الضخم ، وما يقدمه من فرص تنموية تنهض بقطاع المقاولات والهندسة وسلسلة التوريد وتوطين الخبرات وفتح ما يزيد على 10 آلاف فرصة لتدريب وتوظيف الشبان السعوديين .
وشرح المعشوق في كلمته التحديات الكبيرة التي يكتنفها تنفيذ هذا البرنامج الإنشائي الضخم ، بما في ذلك إنجازه خلال عامين ، وعلى أعلى المواصفات والمعايير العالمية واضعاً في الحسبان توطين فرص التصنيع وسلاسل التوريد والوصول إلى القوى العاملة المؤهلة ، وتنفيذ المشاريع بكفاءة عالية ، ضمن هذا الجدول الزمني القصير ,مشيراً إلى أهمية إيجاد السبل بما فيها الشراكات للإسهام في بناء قدرات كبيرة في القطاعين الهندسي والإنشائي والاستفادة من التجارب الوطنية الناجحة في هذا المجال.

تلا ذلك تقديم عرض تعريفي عن أبعاد وملامح الأحد عشر مشروعاً قدمه مهندس المشاريع في إدارة المشاريع في أرامكو السعودية المهندس ابراهيم بن مسعود المولد , أوضح من خلاله أنواع المقاولات والأعمال التي تستلزمها تلك المشاريع ، كالأعمال الهندسية ودراسات التربة وتهيئة المواقع والبنية التحتية ، وتوفير الخدمات العامة ومباني المكاتب والسكن المؤقتة لفرق العمل في تلك المشاريع ، وخدمات الأمن والسلامة ، ومقاولات الإنشاءات ، ومقاولات أعمال الكهرباء والميكانيكا والسباكة والهياكل الفولاذية والسفلتة والزراعة والواجهات والتشطيب والأنظمة التقنية .
وتناول في العرض البيانات والكميات التقديرية للمواد الرئيسة اللازمة لمراحل الإنشاء ، والأعمال اللوجستية المختلفة المرتبطة بها , إضافةً إلى متطلبات تنفيذ تلك المشاريع والتوطين وبرامج تدريب السعوديين التي تشترطها الشركة فيها ، وذلك لتوضيح حجم القدرات اللازمة للشركات والمكاتب الهندسية الراغبة في الدخول في تلك المشاريع.
وفي ختام اللقاء قدم ممثل العقود بشركة أرامكو السعودية المهندس سعيد بن صالح الغامدي , عرضا تعريفيا عن الآلية اللازم اتباعها للعمل مع الشركة ، والتي تتضمن تعريفاً بنظام تسجيل المقاولين في أرامكو السعودية ، ونظام اعتمادهم كمقاولين مؤهلين للدخول في منافسات العقود التي تطرحها الشركة لتنفيذ أعمالها.

The post غرفة الشرقية تستضيف لقاء بين شركة أرامكو السعودية وقطاع الأعمال في المملكة حول مشاركة القطاع الخاص الوطني لإنشاء أحد عشر استاداً رياضيا في مختلف مدن المملكة appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.

رمضان العوامى – المختصر الاخبارية 

أعلن اتحاد الصناعة والتجارة إنه سيوقع اتفاقاً مع اتحاد الشغل والحكومة التونسية لزيادة أجور نحو 1.5 مليون عامل بنسبة ستة في المئة في القطاع الخاص، في خطوة قد تخفف التوتر الاجتماعي أشهر قبل إجراء انتخابات. وقال عضو اتحاد الصناعة والتجارة خليل الغرياني: “سيتم توقيع اتفاقية بين اتحاد الصناعة والتجارة واتحاد الشغل والحكومة تقضي بزيادة الأجور 6% لموظفي القطاع الخاص، بحسب وكالة “رويترز”. واضاف أن الزيادة ستشمل حوالي 1.5 مليون عامل في القطاع الخاص، وآخر زيادة في أجور القطاع الخاص كانت في عام 2012. وأكد الغرياني أن الظروف لا تسمح بالزيادة بحكم الصعوبات الاقتصادية للمؤسسات وتراجع النمو، ولكن رفع الأجور يستهدف التضامن مع العاملين في القطاع الخاص. ومن المتوقع أن يصل عجز الموازنة خلال نهاية العامين المقبلين إلى 7.5 و8 في المئة على التوالي، بينما تتوقع الحكومة أن ينمو الاقتصاد بحوالي 3 في المئة. ومنذ اندلاع الثورة التي أطاحت بالرئيس السابق زين العابدين بن علي قبل 3 سنوات تفاقمت الاضرابات، ما دفع بنحو 200 مؤسسة محلية وأجنبية لمغادرة البلاد. ومن شأن الزيادة تخفيف الضغط على الحكومة وخفض التوتر الاجتماعي، بينما تستعد البلاد للانتخابات بنهاية العام الحالي، ومن المتوقع امضاء الاتفاقية اليوم في مكتب رئيس الوزراء.

The post تونس تقر زيادة أجور عاملين بالقطاع الخاص appeared first on صحيفة المختصر الإخبارية.